高溫炙熱，車間生產如火如荼。為體現公司同袍一心，磨礪聚變、責任協作的公司經營管理理念。7月16日，我司全體職能模塊男員工進入車間協助制造部參加工作。

工作現場生產部組織生產培訓，品管部提供職業指導，對不熟悉操作流程的同事們“傳、幫、帶”逐個把關，確保產品質量。大伙們群情振奮、斗志昂揚、主動請教、你追我趕。比質量，比奉獻，個個一馬當先，在體驗一線車間工作辛勞的同時也樂在其中。

年初以來，公司踐行“磨礪聚變，二次創業”的企業經營文化。認真落實“職業技能提升，專注產品質量”等系列實踐活動，引領公司規�；�、專業化發展。直至年中，出現了產銷兩旺、產品供不應求的大好局面。為滿足客戶需要，保障產品供應。在行政部門的倡議下，職能模塊各部門應需而動，主動請纓，支援生產！

此次支援行動中，管理人員帶頭表率，小伙伴們義不容辭，響應號召！這一行動也著實激發了生產部員工的工作熱情和積極主動性，公司上下呈現齊心協力抓生產的繁忙景象。人心齊，泰山移。相信在所有員工的共同努力下，我們將迎來更璀璨的明天！